Maisons du Monde a choisi Click & Coach pour accompagner le développement de ses Top Managers

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Depuis le début de l’année 2022, Click & Coach, la plateforme de coaching digitale de Talentis, est choisie par le groupe Maisons du Monde pour accompagner le développement de 50 top Managers. Découvrez le témoignage de Julien Léguillon, Directeur du Développement RH chez Maisons du Monde.

Bonjour, pourriez-vous vous présenter en quelques mots s’il vous plaît ?

Julien Léguillon, Directeur du Développement RH chez Maisons du Monde : « Bonjour à tous, Julien Léguillon, je suis directeur du développement RH chez Maisons du monde. J'ai en charge le recrutement, le développement des talents, les compensations et bénéfices et enfin la diversité et l'inclusion. »

Quels étaient les enjeux principaux de Maisons du Monde en termes de développement des talents ?

Julien Léguillon : « L'enjeu principal était d'accompagner le développement de Maisons du Monde en Europe et, notamment, accompagner le projet RH que nous avons développé il y a plus de trois ans. Et l’un des sujets majeurs de ce projet, c'était bien sûr le recrutement des talents et le développement des compétences. Et nous avons commencé par créer une communauté de managers que l’on appelée le leadership group, qui est notre top 50 de l'entreprise. Et sur la base de nos valeurs, sur la base de notre raison d'être, on a voulu créer une MDM Management School, une école pour accompagner et développer les compétences de ce leadership group. Ce parcours, on l'a appelé Essentiels et le parcours Essentiels démarrait justement par un coaching individuel de ses 50 managers. »

Pourquoi avoir opté pour du coaching individuel ?

Julien Léguillon : « Dans ce parcours Essentiels, nous avons des modules de technique de management, d'acculturation à la culture Maisons du Monde, mais, en premier lieu, on voulait que chaque manager prenne le temps de développer avec un coach personnel une réflexion. C'est pour ça qu'on a choisi un coaching. C'était un vrai cadeau que l’on faisait à chacun de nos managers pour, avant d'acquérir effectivement ces compétences managériales, prendre le temps de se poser sur eux. »

Pourquoi avoir choisi la solution de coaching professionnel en ligne Click & Coach ?

Julien Léguillon : « Nous avions 50 managers à former sur une durée de six mois en démarrage de programme. Et c'est vrai que depuis trois ans chez Maisons du monde, on a une dynamique qui est assez forte. On a des managers qui sont partout en France, en Europe. Donc, il fallait qu'on trouve une solution qui soit, je dirais, accessible à tous, simple, agile. Et donc, Click & Coach permettait à chaque collaborateur d'adapter son coaching à son quotidien, ce qui a été une vraie réussite. »

Qu’est-ce qui, selon vous, sont les clés de succès de ce partenariat avec Talentis ?

Julien Léguillon : « Premièrement, les interlocuteurs. On a eu la même interlocutrice tout au long du projet. Ça, c'est quand même super pour nous parce qu'on a pu accompagner nos managers, développer la solution avec eux. On avait toujours quelqu'un, effectivement, en référence. Comme je le disais tout à l'heure, on avait quand même 50 membres du leadership group à accompagner. Donc aussi en termes de coûts, c'était une vraie approche différenciante. Et clairement, chaque membre du leadership group a pu choisir son coach. Et ça, ça a été une des clefs de réussite de ce programme.

Par ailleurs, ça fait deux ans maintenant qu'on travaille avec Talentis et on a renouvelé le partenariat. On a trouvé chez Talentis une vraie agilité dans l'accompagnement et la solution proposés. Je dirais une vraie écoute aussi pour améliorer le programme au quotidien. »

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